Revista Multidisciplinar Epistemología de las Ciencias
Volumen 3, Número 2, 2026, abril-junio
DOI: https://doi.org/10.71112/89q49975
LAS EXPORTACIONES DE LA INDUSTRIA CAMARONERA Y SU RELACIÓN CON
LA TASA DE DESEMPLEO EN LA ALDEA SANTA ELENA, MARCOVIA,
CHOLUTECA, AÑO 2025
SHRIMP INDUSTRY EXPORTS AND THEIR RELATIONSHIP WITH THE
UNEMPLOYMENT RATE IN THE VILLAGE OF SANTA ELENA, MARCOVIA,
CHOLUTECA, YEAR 2025
Lesbia Leticia Rodas Gomez
Saúl Ernesto Aguilera Betanco
Honduras
DOI: https://doi.org/10.71112/89q49975
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Las Exportaciones de la industria camaronera y su relación con la tasa de
desempleo en la aldea Santa Elena, Marcovia, Choluteca, año 2025
Shrimp industry exports and their relationship with the unemployment rate in the
village of Santa Elena, Marcovia, Choluteca, year 2025
Lesbia Leticia Rodas Gomez
a,*
lesbia.rodas@unah.edu.hn
https://orcid.org/0009-0000-1784-2579
Saúl Ernesto Aguilera Betanco
a
saul.aguilera@unah.edu.hn
https://orcid.org/0000-0003-2542-6035
*
Autor de correspondencia: lesbia.rodas@unah.edu.hn,
a
Universidad Nacional Autónoma de
Honduras, Honduras
RESUMEN
La industria camaronera concentra la mayor parte del empleo formal en la zona sur de
Honduras. La Aldea Santa Elena en el municipio de Marcovia, departamento de Choluteca,
alberga diez plantas empacadoras y exportadoras que en condiciones normales emplean a
unas 6,000 personas. En el año 2020 sometió ese sistema laboral a una doble perturbación: los
cierres comerciales derivados de la pandemia por COVID-19 y el paso de los huracanes Eta e
Iota. Este estudio cuantitativo correlacional analiza si existe una asociación directa entre el
comportamiento de las exportaciones de camarón y la cancelación de contratos laborales en
esas empresas durante ese año. Se aplicó un censo a las diez plantas operativas. Los
resultados muestran que las cuatro empresas que redujeron sus exportaciones en un 25%
fueron exactamente las mismas que rescindieron contratos entre 500 y 700 en total mientras
que las seis que mantuvieron sus volúmenes exportadores no cancelaron. La asociación entre
las variables es perfecta dentro de la muestra y confirma la hipótesis de trabajo. Los hallazgos
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reafirman de que las economías locales mono-dependiente de un único sector exportador son
estructuralmente vulnerables ante perturbaciones externas, y subrayan la necesidad de
diversificación productiva y mecanismos de contingencia laboral.
Palabras clave: camaronicultura; desempleo; exportaciones; impacto económico;
diversificación económica.
ABSTRACT
The shrimp industry accounts for the majority of formal employment in southern Honduras. The
village of Santa Elena, in the municipality of Marcovia, Choluteca department, is home to ten
packing and exporting plants that, under normal circumstances, employ approximately 6,000
people. In 2020, this employment system was subjected to a double disruption: business
closures resulting from the COVID-19 pandemic and the passage of Hurricanes Eta and Iota.
This quantitative correlational study analyzes whether there is a direct association between
shrimp export performance and the termination of employment contracts at these companies
during that year. A census was conducted at the ten operating plants. The results show that the
four companies that reduced their exports by 25% were precisely the same ones that terminated
between 500 and 700 contracts in total, while the six that maintained their export volumes did
not terminate any contracts. The association between the variables is strong within the sample
and confirms the working hypothesis. The findings reaffirm that local economies that are mono-
dependent on a single export sector are structurally vulnerable to external shocks, Band
underline the need for productive diversification and labor contingency mechanisms.
Keywords: shrimp farming; unemployment; exports; economic impact; economic diversification.
Recibido: 31 marzo 2026 | Aceptado: 16 abril 2026 | Publicado: 17 abril 2026
DOI: https://doi.org/10.71112/89q49975
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INTRODUCCIÓN
El departamento de Choluteca, en la zona sur de Honduras, muestra una contradicción
persistente: es una de las regiones con mayor actividad exportadora del país y, al mismo
tiempo, una de las que registra índices de pobreza e informalidad laboral más elevados. La
clave de esa paradoja reside en la estructura productiva local, donde la industria camaronera
acapara la mayor parte del empleo formal y genera casi la totalidad de las divisas
departamentales (ANDAH, 2020). Al cierre de 2020 Honduras exportó camarón y langostino
congelado por 245 millones de dólares, posicionándose como el mayor exportador
centroamericano del rubro (BCH, 2021).
La aldea Santa Elena, en el municipio de Marcovia, es el nodo de ese sistema, sus diez
plantas empacadoras y exportadoras procesan más de 600,000 libras mensuales cada una, y
emplean de manera continua a alrededor de 6,000 personas, la mayoría residentes de la zona
sur sin alternativas laborales formales, lo que convierte a la comunidad en un caso de mono-
dependencia sectorial aguda (ANDAH, 2020; Galindo & Ríos, 2015).
El año 2020 sometió ese sistema en un estrés sin precedente. La pandemia COVID-19
interrumpió cadenas logísticas globales, cerró temporalmente puerto y aeropuertos, y contrajo
la demanda en los principales mercados compradores de camarón hondureño. A esas
presiones se sumó el paso consecutivo de los huracanes ETA e IOTA en noviembre, que
afectaron tanto la infraestructura productiva como las vías de acceso a las plantas de la zona
sur. (BCH, 2021; OIT, 2020).
A pesar de su relevancia, la relación entre fluctuaciones en las exportaciones de
camarón y la dinámica del empleo en comunidades específicas del corredor seco no había siso
cuantificada de forma directa con resolución empresa por empresa. La literatura disponible
documenta el sector a escala nacional o regional comparada (ANDAH, 2021; FAO, 2020; Muñiz
et al., 2022), pero carece de estudios de caso comunitario que vinculen el desempeño
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exportador individual con las decisiones de contratación y despido. Esa brecha empírica
justifica el presente trabajo.
El objetivo general fue analizar la relación entre las exportaciones de camarón y la tasa
de desempleo en la aldea Santa Elena durante 2020. Los objetivos específicos fueron: (a)
describir el volumen y la frecuencia de las exportaciones de las plantas empacadoras; (b)
cuantificar los contratos rescindidos durante ese período; y (c) determinar si existe asociación
directa entre las empresas que redujeron exportaciones y las que cancelaron contratos.
Marco teórico
Camaronicultura exportadora en América Latina: empleo y dependencia sectorial
La camaronicultura es la actividad acuícola con mayor valor económico por unidad de masa
productiva a nivel global (Wurmann et al., 2004). En América Latina y el Caribe, región que
aporta el 14.4% de la producción mundial de camarón marino cultivado (Souto et al., 2021), la
especie predominante es el camarón blanco del pacífico (Litopenaeus Vannamei), que en
Honduras representa el 80% del volumen total producido (ANDAH, 2020). Más del 90% de esa
producción se destina a la exportación, lo que convierte al sector en un generador neto de
divisas, pero también en un sistema laboral altamente expuesto a la volatilidad de los mercados
internacionales (Wurmann et al., 2004).
La evidencia comparada documenta que las industrias acuícolas exportadoras generan
empleos con rapidez durante sus fases de expansión, pero los pierden con igual velocidad
cuando los mercados se contraen. Paul & Vogl (2012) analizaron el caso de la camaronicultura
en Tumbes, Perú, y registraron que el empleo oscilaba entre 439 puestos en su mínimo durante
una epidemia de marcha blanca, y 2,660 en su máximo, con una correlación directa entre el
ciclo de producción-exportación y el nivel de ocupación. Esa elasticidad bidireccional es
particularmente problemática en comunidades donde no existen sectores alternativos que
puedan absorber los despidos durante las contradicciones.
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Honduras ilustra ese patrón con claridad. Al año 2020, el sector camaronero empleaba
30,000 trabajadores directos y hasta 100,000 indirectos, concentrados geográficamente en los
departamentos de Choluteca y Valle (ANDAH, 2020). La asociación Nacional de Acuicultores
de Honduras (ANDAH) reporta que, en las fincas y plantas empacadoras de Golfo de Fonseca,
el 40% de la fuerza laboral directa es femenina, lo que añade una dimensión de vulnerabilidad
de género a la dependencia sectorial. Cuando el sector contrae opciones de movilidad laboral
(OIT, 2021).
Exportaciones, mercado de trabajo y diversificación: el debate teórico
La literatura macroeconómica ha debatido durante décadas si el crecimiento exportador
genera empleo de forma sostenida o si simplemente redistribuye riesgos entre sectores.
Krueger (1980) argumentó que las exportaciones actúan como motor del empleo en economías
en desarrollo al generar demanda de trabajo en los sectores con ventaja comparativa. Esa tesis
encontró respaldo empírico en países de Asia Oriental que combinaran exportación
manufacturera intensiva en trabajo con crecimiento sostenido del empleo formal.
Sin embargo, Imbs y Wacziarg (2003) demostraron utilizando datos de producción
interna y empleo de múltiples países que la relación entre concentración exportadora y
crecimiento no es lineal. En etapas iniciales del desarrollo, la especialización en unos pocos
productos exportables puede favorecer el crecimiento, pero a partir de cierto umbral de ingreso,
esa concentración se convierte en una fuente de volatilidad económica. Para las economías de
bajos ingresos como Honduras, donde la concentración exportadora es extrema, esa volatilidad
se traduce directamente en inestabilidad del empleo.
Esta conexión entre concentración exportadora y vulnerabilidad laboral ha sido
cuantificada recientemente por Rehman et al, (2024) utilizando un modelo de panel bayesiano
multivariante para 18 economías emergentes durante 2011-2023. Sus estimaciones revelan
que las variables comerciales, volumen de exportaciones, términos de intercambio y
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diversificación exportadora tienen impacto positivo y estadísticamente significativo sobre los
ingresos laborales y la productividad, pero también que la concentración exportadora en pocos
productos amplifica los efectos del desempleo ante choques externos. En el contexto de Santa
Elena, donde el camarón es el único bien exportado, ese riesgo se maximiza.
Mania y Rieber (2019) profundizaron en ese argumento desde la perspectiva de
América Latina: concluyeron que la diversificación exportadora produce ganancias de
crecimiento sostenibles solo cuando va acompañada de transformación estructural de la base
productiva, no cuando se limita a incrementar el volumen de los mismos productos hacia
nuevos mercados. Para economías locales mono-dependientes como Santa Elena, la
implicación es clara: la resiliencia laboral requiere diversificación de actividades, no solo
diversificación de clientes para el mismo rubro.
Impacto del COVID-19 sobres las exportaciones de pesca y acuicultura
La pandemia por COVID-19 produjo perturbaciones comerciales de magnitud histórica
en el sector pesquero y acuícola. En mayo de 2020 el volumen global del comercio de bienes
cayó 17-7% interanual, con efectos especialmente intensos sobre los países exportadores de
productos pesqueros altamente perecederos que dependen de cadena logísticas de frio y
acceso aeroportuario (Banco Mundial, 2020). Karim et al., (2022), en una revisión sistemática
de 72 estudios con enfoque PRISMA, documentan que el COVID-19 generó cuellos de botellas
en insumos, restricciones a las exportaciones de productos del mar, colapso de la demanda en
el canal HORECA y pérdidas masivas de empleo en el sector acuícola de países en desarrollo.
El impacto sobre el empleo fue rápido y asimétrico. Alam et al., (2022), analizando, el
sector pesquero y acuícola de Bangladesh, registraron que los ingresos de pescadores,
piscicultores y comerciantes cayeron de forma significativa durante las restricciones de
movilidad de 2020, con efectos diferenciados según la posición en la cadena de valor: los
actores orientados a la exportación fueron más afectados que los que operaban para mercados
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domésticos. Esa asimetría se replica en Honduras: las plantas empacadoras de Santa Elena,
cuyo producto se destina en su totalidad a mercados externos, quedaron expuestas a
perturbaciones que los productores para consumo local no enfrentaron.
La evidencia también muestra que el impacto de la pandemia no fue homogéneo entre
empresas del mismo sector. Naylor et al., (2021), en su revisión de 20 años de acuicultura
global publicada en Nature, destacan que las empresas con mayor diversificación geográfica de
mercados y mayor flexibilidad logística mostraron mayor resiliencia durante la pandemia. Las
que dependían de uno o dos destinos de exportación especialmente aquellos que cerraron sus
puertos o aplicaron restricciones sanitarias estrictas sufrieron contracciones más severas. Ese
hallazgo tiene correlato directo en los datos de Santa Elena, donde las cuatro empresas que
redujeron exportaciones son presumiblemente las que tenías menor diversificación de
mercados, aunque ese dato no fue recogido directamente por el instrumento de este estudio.
Para Centroamérica, el panorama exportador de 2020 fue contradictorio. El valor total
de las exportaciones regionales creció 2.2% respecto a 2019, sostenido por Honduras en
camarón y café. Pero ese dato agregado oculta una heterogeneidad interna importante: las
exportaciones intrarregionales cayeron 3.3%, mientras que las exportaciones a mercados fuera
de la región crecieron 4.5%. con variaciones marcadas por destino, Canada cayó 19.5%.
Estados Unidos creció 1.4% (sica, 2022). Esa dinámica diferencial explica por qué algunas
empresas de Santa Elena pudieron mantener sus volúmenes mientras otras no: el resultado
dependía de cuáles eran sus mercados de destino específicos.
Dependencia de único sector y resiliencia económica local
La teoría de la base económica (Tiebout, 1956) establece que las actividades del sector
básico generan empleos en el sector no básico a través de efectos multiplicadores. En
comunidades pequeñas con accesos limitado a bienes y servicios locales, ese multiplicador es
especialmente relevante: cada empleo en la planta empacadora sosteniente varios empleos
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indirectos en comercio, transporte y servicios personales. Paul y Vogl (2012) documentaron
mecanismos en Tumbes, donde el crecimiento de la camaronicultura impulsó migraciones
laborales hacia la región y el declive del sector las revirtió.
Ese mismo mecanismo amplificador opera en sentido inverso durante las crisis. Cuando
el empleo en el sector básico cae, los efectos se programan al sector no básico con mayor
velocidad que en economías diversificadas, porque no existen otros sectores exportadores que
generen demanda local alternativa (Haddad et al., 2013). Para Santa Elena, donde la industria
camaronera es prácticamente el único empleador formal, esa amplificación negativa tiene
consecuencias sociales directas: el desempleo en las plantas se traduce en menor gasto local,
que a su vez afecta a los pequeños comercios y servicios que dependen de los ingresos de los
trabajadores.
Delechat et al., (2024), en un análisis de políticas de diversificación para el Fondo
Monetario Internacional, concluyen que las economías con alta concentración sectorial
requieren simultáneamente políticas horizontales, mejora del entorno de negocios, capital
humano e infraestructura y políticas verticales de apoyo a sectores específicos con potencial de
crecimiento. Para municipios como Marcovia, eso se traduce en la necesidad de identificar
actividades complementarias, turismo rural, agricultura de valor agregado, acuicultura
diversificada que puedan absorber fuerza laboral durante los períodos de contracción del sector
camaronero.
Finalmente, la evidencia sobre diversificación exportadora en pequeñas economías en
desarrollo refuerza ese argumento. Cadot et al., (2016) y Mania y Rieber (2019) documentan
que la diversificación exportadora reduce la volatilidad del crecimiento y de los ingresos
laborales, pero que ese efecto es particularmente pronunciado en economías pequeñas y de
bajos ingresos con exportaciones muy concentradas, exactamente el perfil de la zona sur de
Honduras. La búsqueda de esa diversificación no puede limitarse al nivel de empresa; requiere
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intervención de política pública que genere condiciones para el desarrollo de nuevos sectores
exportadores en la región.
METODOLOGÍA
Diseño, enfoque y alcance
El estudio adoptó un enfoque cuantitativo con alcance correlacional, conforme a la
clasificación de Hernández Sampieri et al., (2014). El diseño fue no experimental transeccional:
los datos se recogieron entre enero y marzo de 2021 con referencia al periodo fiscal 2020, sin
manipulación de variables ni asignación de tratamientos.
Población y muestra
La población fue el conjunto de diez plantas empacadores y exportadoras de camarón
operativas en la aldea de Santa Elena al cierre de 2020, identificadas mediante el registro de la
Cámara de Comercio e Industrias del Sur (CCISUR, 2021). Dado que el universo era
exactamente diez unidades, se realizó un censo total en lugar de muestreo probabilístico,
eliminando el error de muestreo como fuente de varianza. Todas las empresas acreditaron más
de diez años de operación continua.
Instrumento y recopilación
El instrumento fue un cuestionario estructurado de 21 ítems con escala nominal y de
razón, aplicado a representantes de gerencia o administración de cada empresa. Las
dimensiones cubiertas fueron: capacidad instalada, libras procesadas y exportadas por mes y
por año, frecuencia de despachos, cumplimiento del plan de ventas, rotación de personal,
generación de empleo y cancelaciones de contratos durante 2020. El instrumento fue validado
mediante juicio de tres expertos en comercio exterior y metodología de investigación antes de
su aplicación definitiva (Bernal, 2010; Cáceres, 2009). Los datos se registraron en una matriz
Excel y se analizaron mediante estadística descriptiva y tablas de contingencia.
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Variables e hipótesis
La variable independiente fue el comportamiento de las exportaciones en 2020 respecto
a 2019: se mantuvo igual, se redujo en un 25%, o se incrementó. A variable dependiente fue la
cancelación de contratos laborales durante 2020: si o no, y número de contratos rescindidos.
La hipótesis de trabajo (H1) fue: a mayor volumen de exportaciones de camarón, mayor
estabilidad en el empleo en la Aldea Santa Elena, Marcovia, Choluteca.
Tabla 1.
Comportamiento exportador y empleo en las diez empacadoras de Santa Elena, 2020.
Variable
Exportación estable (n=6)
Exportación reducida (n=4)
Reducción exportaciones 2020
Ninguna (0/6)
25% menos (4/4)
Contratos cancelados
0 (0/6)
Entre 101 y 200 por empresa
Total, despidos estimados
0
500-700 personas
Libras exportadas/año
8 MM (80%) y 6 MM (20%)
8 MM (50%) y 6 MM (50%)
Contenedores/mes
> 7 en 60%; 5 en 40%
> 7 en 50%; 5 en 50%
Causa reportada del
comportamiento
Pandemia COVID-19
Pandemia COVID-19
Fuente: elaboración propia con datos del instrumento aplicado (enero-febrero 2021).
MM= millones de libras.
RESULTADOS
Capacidad instalada y operación
Las diez empresas llevan más de diez años operando en la zona, sin excepción. Todas
reportan capacidad instalada igual o superior a 600,000 libras mensuales y operación de siete a
doce meses al año. La totalidad exporta todos los meses, lo que descarta patrones
estacionales como variable confusora en el análisis del año 2020. El 80% exportó ocho
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millones de libras anuales al cierre del período estudiado y el 20% exportó seis millones de
libras. El 60% despachó siete o más contenedores mensuales, mientras el 40% envió cinco por
mes.
Comportamiento exportado en 2020
El año 2020 dividió a las diez empresas en dos grupos sin solapamientos. Seis, el 60%
mantuvieron exportaciones equivalentes a las de 2019. Las cuatro restantes, el 40% reportaron
una reducción del 25% en sus volúmenes exportados, principalmente concentrada en el primer
trimestre del año, cuando los cierres portuarios y aeroportuarios fueron más estrictos. Ninguna
empresa registró incremento respecto al año anterior. El 100% de las empresas atribuyó el
comportamiento de sus exportaciones, sea estancamiento o caída a la pandemia por COVID-
19, incluyendo las que mantuvieron niveles previos, que indicaron haber incluido sus planes de
ventas originales para ese año.
Empleos y contratos cancelados
La rotación de personal antes de 2020 era baja: el 60% de las empresas reportó
rotación muy baja y el 40% entre baja y media, indicador de relativa estabilidad laboral previa.
El 100% de las empresas genera empleo de manera continua los doce meses del año, sin
períodos de suspensión estacional.
Durante 2020, cuatro empresas exactamente las mismas que reportaron caída en sus
exportaciones, cancelaron contratos laborales. Dos de ellas rescindieron ente 101 y 150
contratos cada una, y las otras dos entre 151 y 200. El volumen total estimado de despidos en
esas cuatro empresas se sitúa entre 500 y 700 trabajadores, sobre una base de
aproximadamente 6,000 empleos directos en la zona. Las seis empresas que mantuvieron sus
exportaciones no cancelaron ningún contrato.
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589 Revista Multidisciplinar Epistemología de las Ciencias | Vol. 3, Núm. 2, 2026, abril-junio
Asociación entre variables y comprobación de hipótesis
La tabla de contingencia 2x2 entre comportamiento exportador y cancelación de
contratos no presenta ningún caso fuera de la diagonal principal: todas las empresas con caída
exportadora cancelaron contratos, y ninguna empresa con exportaciones estables lo hizo. Esa
correspondencia perfecta confirma la hipótesis H1 y rechaza la hipótesis nula de independencia
entre las variables. Bajo cualquier coeficiente de correlación nominal aplicable a datos
categóricos binarios, phi, V de Cramer o coeficiente de contingencia, el valor resultante es el
máximo posible dado el tamaño de la tabla.
DISCUSIÓN
Los datos de Santa Elena replican, en escala micro y con resolución de empresa
individual, un patrón que la literatura macroeconómica documenta en términos más agregados:
las economías locales con base exportadora concentrada en un único sector son
estructuralmente vulnerables antes perturbaciones externas. La pandemia por COVID-19 actúo
como variable de choque que segmentó las diez empresas en dos grupos discretos según su
desempeño exportador, y esa segmentación se tradujo de forma perfecta en diferencias en el
empleo. Esa correspondencia uno a uno es el hallazgo empírico central del estudio.
El resultado es coherente con la evidencia comparada sobre acuicultura exportadora en
países en desarrollo. Karim et al., (2022) documentaron en su revisión sistemática que los
actores orientados a la exportación en el sector pesquero y acuícola fueron más afectados por
las restricciones pandémicas que los productores para consumo doméstico, y que la pérdida de
empleo fue la consecuencia más inmediata y extendida de esa afectación. Alam et al., (2022)
confirmaron ese patrón en Bangladesh, donde los trabajadores del procesamiento orientado a
la exportación equivalentes funcionales de los empleados de las empacadoras de Santa Elena,
experimentaron pérdidas de ingreso superiores al 40% durante los picos de restricción.
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590 Revista Multidisciplinar Epistemología de las Ciencias | Vol. 3, Núm. 2, 2026, abril-junio
El trabajo no puede establecer por qué las cuatro empresas que cayeron tenían clientes
en mercados que se cerraron mientras las seis restantes no. El instrumento no recogió datos
sobre los destinos específicos de exportación de cada empresa, lo que impide identificar si la
diferencia se explica por diversificación geográfica de mercados, contratos de largo plazo con
clientes en destinos menos afectados, o características internas de las empresas como liquidez
y adaptación logística. Esa es la principal limitación del diseño y una línea de investigación
futura necesaria.
Los hallazgos también tienen implicaciones para la teoría de la base económica
aplicada a comunidades rurales mono-dependientes. Siguiendo el marzo de Tiebout (1956)
actualizado por Paul y Vogl (2012), los efectos multiplicadores del empleo en la planta
empacadora, sobre el comercio local, los servicios personales y la economía informal de la
aldea, implica que los 500 a 700 despidos directos generaron una contracción económica
comunitaria considerablemente mayor. Sin datos sobre empleo informal y gasto local, esa
estimación no puede cuantificarse en este estudio, pero la magnitud potencial es relevante para
el diseño de políticas de protección social en municipios como Marcovia.
Finalmente, el dato sobre la resiliencia del 60% de las empresas merecen atención. Que
seis de las diez plantas mantuvieran exportaciones y empleo sin interrupciones durante el peor
año de la pandemia indica que parte de la industria desarrolló o ya tenía características que la
protegieron de los choques. Identificar esas características, diversificación de destinos,
contratos de largo plazo, bioseguridad certificada que facilitó el acceso a mercado es una tarea
pendiente que puede informar políticas sectoriales de fortalecimiento de resiliencia en el
corredor seco hondureño. (Naylor et al., 2021; Delechat et al., 2024).
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CONCLUSIONES
La asociación entre exportaciones y empleo en las diez empresas de Santa Elena fue
perfecta en 2020: las cuatro empresas que redujeron sus exportaciones en un 25% fueron
exactamente las que cancelaron entre 500 y 700 contratos laborales; las seis que mantuvieron
sus niveles exportadores no despidieron a nadie. Ese resultado confirma la hipótesis de trabajo
y responde la pregunta de investigación.
El COVID-19 fue el factor determinante del comportamiento exportador según la
totalidad de las empresas consultadas. La pandemia generó un choque asimétrico cuyo efecto
sobre el empleo dependió del posicionamiento previo de cada empresa en los mercados
internacionales, aunque ese dato no fue recogido directamente por el instrumento.
La dependencia exclusiva de la industria camaronera como fuente de empleo formal
convierte a Santa Elena un territorio con alta fragilidad ante perturbaciones externas. La
usencia de sectores alternativos amplifica el impacto social de cualquier contracción
exportadora: los 500-700 despidos directos se traducen en una contracción económica
comunitaria mayor a través de los efectos multiplicadores negativos sobre el empleo informal y
el comercio local.
Se recomienda diseñar mecanismos de contingencia laboral aplicables durante períodos
de baja exportación, fomentar la diversificación de mercados de destino a nivel de empresa,
promover la capacitación de la fuerza laboral de competencias transferibles a actividades
alternativas e incentivar la inversión en sectores complementarios en la sur de Hondura. La
investigación futura debe incluir datos sobre destinos de exportación por empresa, análisis de
empleo informal en la comunidad durante períodos de crisis y estudios longitudinales que
rastreen la recuperación laboral postpandemia.
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592 Revista Multidisciplinar Epistemología de las Ciencias | Vol. 3, Núm. 2, 2026, abril-junio
Declaración de conflicto de interés
Los autores declaran no tener ningún conflicto de interés relacionado con esta
investigación.
Declaración de contribución a la autoría
Lesbia Leticia Rodas Gomez: conceptualización, curación de datos, investigación,
metodología, administración del proyecto, supervisión, validación, visualización, redacción del
borrador original.
Saúl Ernesto Aguilera Betanco: conceptualización, curación de datos, análisis formal,
investigación, metodología, administración del proyecto, supervisión, validación, visualización,
redacción del borrador original, revisión y edición de la redacción
Declaración de uso de inteligencia artificial
Los autores declaran que utilizaron la inteligencia artificial como apoyo para este
artículo, y también que esta herramienta no sustituye de ninguna manera la tarea o proceso
intelectual. Después de rigurosas revisiones con diferentes herramientas en la que se
comprobó que no existe plagio como constan en las evidencias, los autores manifiestan y
reconocen que este trabajo fue producto de un trabajo intelectual propio, que no ha sido escrito
ni publicado en ninguna plataforma electrónica o de IA.
REFERENCIAS
Alam, M. F., Rahman, M., Hossain, M. S., & Barman, B. K. (2022). COVID-19's
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